北京大地（集團）事務所2019年度年中工作會議于2019年7月19日-21日召開，公司事業部總監以上管理人員出席了本次會議。第三期大地學員參與觀摩了會議的部分內容。

會議期間，各事業部總經理匯報了各事業部上半年的工作情況，并對各自有代表性的項目，做了精彩的推介和經驗分享；各事業部總監從客戶服務、項目管理、團隊建設、任職體會與經驗分享等方面進行了工作述職，合伙人團隊對總監的述職進行了現場評價?？偙O們任職以來的表現得到了大家的一致認同，其中韓振鈴、陳子強、趙闖、張子峰、李雙江等五位總監，表現尤為突出。

第三期大地學員旁聽了事業部總監的述職，學員代表向會議做了學習成果匯報。學員們的匯報，充分展現了大地新生力量積極進取、朝氣蓬勃的精神風貌。

會議最后，王星董事長做了總結講話。他再次詮釋了大地與眾不同的“目標文化”、“執行文化”、“團隊文化”和“績效文化”，并對進一步加強各事業部、標準部（咨詢部）建設，深化客戶服務、改進人才招聘、不斷提升員工待遇和福利保障等工作提出了具體要求。

通過此次工作會議，大地人對引領大地不斷成長的“目標清晰、清單執行、團隊協同、績效貢獻”企業文化有了更加深刻的理解；對下一步各項工作的開展，有了更加具體清晰的方向。眾志成城的大地人，對未來的發展充滿信心！